10 lý do tại sao các bà mẹ là người quản lý tuyệt vời
"Các bà mẹ làm rất tốt!" Nói một người cần biết: Hermin Bartelheimer là mẹ của một năm rưỡi và Trưởng phòng Truyền thông Kỹ thuật số tại Coca-Cola. Vì vậy, cô biết cả những thách thức, ở nhà và trong quản lý. Và cô ấy biết, do đó, những tài năng cần thiết cho nó không khác nhau nhiều lắm.
Tại sao, cô ấy có ở đây trong 10 lý do đã viết:
10 lý do tại sao các bà mẹ là người quản lý tuyệt vời
Các bà mẹ ...
1. ... là sáng tạo.
Những ý tưởng tốt nhất không nảy sinh tại bàn làm việc, nhưng nếu chúng ta không điên cuồng tìm kiếm nó. Ví dụ, khi tự đu trên sân chơi.
2. ... là những tài năng tổ chức.
Bất cứ ai đã từng lên kế hoạch cho một sinh nhật cướp biển sẽ hỗ trợ mọi dự án.
3. ... có khả năng phục hồi và kiểm tra căng thẳng.
Rốt cuộc, thời hạn công việc không là gì so với cơn giận dữ của một đứa trẻ mới biết đi.
4. ... đừng tin vào 08/15 giải pháp.
Bất cứ ai đã trải qua Why School của trẻ mới biết đi sẽ không bao giờ hài lòng với câu trả lời đầu tiên.
5. ... tìm sự thỏa hiệp.
... Không chỉ tại quầy thanh toán siêu thị, mà cả trong các cuộc họp bế tắc.
6. ... sử dụng giờ làm việc của họ một cách hiệu quả.
Nếu bạn phải đi đúng giờ, bạn sẽ đến điểm.
7. ... đặt ưu tiên.
Và đó là một điều tốt, bởi vì những điều quan trọng được thực hiện trước tiên thay vì bị lạc trong làn sóng của các nhiệm vụ lớn và nhỏ. Điều này không chỉ cải thiện đầu ra, mà còn tăng cường joie de vivre!
8. ... có thể ủy nhiệm.
Nhiệm vụ phân phối tốt làm cho một gia đình thư giãn. Điều này cũng hoạt động tuyệt vời trong công việc. Thông báo rõ ràng giúp với điều này.
9. ... kết thúc những cuộc thảo luận vô nghĩa, tốn thời gian.
Bởi vì nếu không thì bây giờ họ sẽ không ở trong văn phòng, nhưng vẫn có một đứa trẻ không có bàn chải đánh răng trong phòng tắm.
10. ... có thể chịu trách nhiệm.
Bởi vì đó chính xác là những gì họ làm ở nhà mỗi ngày. Tất nhiên họ cũng có thể làm điều đó trong công việc.
Tìm hiểu thêm về "Hành trình Coca Cola" tại coca-cola-deutschland.de.
